在你心目中，優(yōu)秀的采購經(jīng)理人是什么樣的呢？TA有哪些素質(zhì)和能力值得效仿？
1
宏觀規(guī)劃能力：對外要了解公司所在行業(yè)的動態(tài)，清楚知道公司在所在行業(yè)的核心競爭力，對內(nèi)要了解公司目前的發(fā)展目標和階段，剖析出部門對應的發(fā)展目標和階段，掌控大局。
2
熟悉業(yè)務的專業(yè)能力：思路清晰，業(yè)務熟練，采購專業(yè)技能強，比如對公司過去三年的采購金額，各類產(chǎn)品的占比、主要供應商的采購額度以及每家供應商的績效情況都心中有數(shù)。
3
領(lǐng)導及管理能力：本部門組織架構(gòu)清晰，人員配備齊全，流程夠用且具操作執(zhí)行性；規(guī)劃采購部門戰(zhàn)略事項，并明確責任人，時間節(jié)點，達成目標等；明晰下屬的發(fā)展規(guī)劃，定期組織部門培訓和聚會，增強凝聚力。
4
采購戰(zhàn)略及規(guī)劃能力：采購戰(zhàn)略計劃有藍圖構(gòu)想，有實施計劃。
5
具備人格魅力的個人影響力：不紙上談兵，能夠躬身入局，態(tài)度和藹，有親和力，能夠理解，接納，掌控工作中的有限沖突。
6
內(nèi)外部影響力：同級經(jīng)理人之間關(guān)系好，合作共贏，下屬明確知道領(lǐng)導的工作考核標準。
7
危機處理能力：凡事能未雨綢繆，走在風險的前面。
8
有較強的判斷和決策能力：對大宗交易市場的價格有敏銳度，制定商品采購計劃，包括重點商品的選擇、商品價格、數(shù)量、供應商的選擇等。
9
保持持續(xù)學習的能力。
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